7月15日，研究生院常务副院长、卓越工程师学院党委书记、执行院长陈朝晖带队，研究生院副院长于静静、卓越工程师学院副院长邢磊及各部门负责教师一行，走访海洋地球科学学院（以下简称“地学院”），围绕高质量协同培养卓越工程师开展深度研讨。地学院党委书记孙婧等相关教师参与座谈交流。
陈朝晖指出，当前，卓越工程师培养已上升为国家战略人才工作的重要组成部分。卓越工程师学院（以下简称“卓工院”）紧密围绕国家重大战略需求与区域经济发展，坚持“工行致远、向海图强”的理念，致力于打造有组织培养涉海领域卓越工程师的教育新范式。地学院师资力量雄厚、科研平台完备、人才培育成效突出，与卓工院涉海卓越工程人才的培养定位高度契合。他表示，希望此次走访搭建起协同交流的优质平台，为创新协同育人模式、破解人才培养痛点、提升工程人才培育质量夯实基础。
研究生院综合办公室主任、卓工院综合管理办公室主管孙晓晶全面介绍卓工院整体建设情况，围绕培养目标、建设特色、培养模式、学习形式、课程体系、专业实践及条件保障等板块逐一展开说明。她表示，后续卓工院将同地学院深化多维度协同，一体推进工程硕博士专项招生、导师队伍建设、校企共建课程、以实践成果申请学位、特色学术活动开展和工程师技术中心搭建等重点工作，携手打造海洋领域卓越工程师培养的新模式。
交流环节，双方聚焦协同育人的核心环节展开深入研讨。地学院表示，将全力落实工程硕博士培养改革专项工作要求，全方位支撑卓越工程师培养体系建设。双方围绕加大专项招生宣传力度、发挥校友资源拓展联合培养企业范围、推动校企导师精准适配、开展校企导师培训等重点环节进行深入交流，提出多项切实建议，明确了后续协同推进的工作思路与实施方向。
本次院际交流搭建起卓工院与地学院常态化沟通协作桥梁，为校内跨学科育人资源整合、深耕产教融合育人模式夯实根基。后续卓工院将以本次座谈梳理事项为抓手，细化协同培养实施细则，不断优化工程人才全周期培养体系，切实将调研交流成果落地为育人工作实效。立足新起点，卓工院将联动全校各专业院系，深耕“四共”“四通”校企协同育人体系，共筑海洋领域卓越工程师培养新高地。
